本科专业：
工商管理、市场营销、人力资源管理、
专业点评与就业方向：
1、这三个专业是一般大学的工商学院必然开设的专业，而且这三个专业往往都会在同一个院系里，主干课程都是管理学类课程，只是各有侧重而已。部分院校对这三个专业实行大类招生，在大三时期再进行分专业教学。
2、工商管理专业侧重于企业战略、企业运营、企业组织设计；而市场营销侧重于市场调研、营销推广；人力资源管理侧重于人才招聘、人力资源法规、薪酬福利设计等方面。
3、就业方向：工商管理和市场营销专业的就业率比较高，人才市场需求大。毕业生大部分都是往企业的市场部门、销售部门、大客户销售部门就职，也有不少人往广告公司、策划公司、咨询公司等商务服务行业机构任职。人力资源管理的毕业生大部分是往企业的人力资源部、行政部岗位和人力资源外包公司发展，也有部分人才往企业的运营部门、人才猎头公司、人才中介公司（如智联招聘、前程无忧、猎聘网等）发展。
师兄师姐说
navy（工商管理）四年下来，感觉练得最多的就是写文案和presenttation，几乎每一门课程都需要做小组案例的分析。总的来说，还是比较轻松的，也可以去参加很多的创业大赛，可以提高自己的眼界。
橙子（市场营销）大学四年，专业课程都是做案例分析，然后还和几个舍友，在大学里面组建了校园营销团队，还挣了不少钱了（每人整整一万元呢）。
毕业后，因为有过市场营销的经历，所以最后也顺利的成为一家大型外企的销售培训生，还是很感谢大学四年的时光。
奥利维尔（人力资源管理）年轻人，在我们这个财经大学里面（广东的），经济学和管理学类都是要学高等数学的，线性规划、概率论和数理统计、统计学导论一个不落。
人力资源的学习方向包括招聘与配置（也就是面试官）；培训与开发（也就是培训讲师，主要针对企业内部培训）；劳动关系管理、薪酬管理（和劳动与社会保障专业的差不多）；绩效管理和人员素质测评（这个是比较难的，所以一般薪酬绩效专员的工资的比较高）。
不同公司里面，hr的重要性是不一样的，在大型公司，hr往往是往专而精的方向发展。也有些人做了一定年头后，出去做猎头了。
——长按
